看護管理 Vol.33 No.5
2023年 05月号

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『看護管理』誌2019年6月号において,聖隷クリストファー大学の樫原理恵先生ご監修のもと,特集「看護組織におけるサーバント・リーダーシップ」を掲載しました。読者の皆さまからの反響が大きく,関心の高さが伺えました。
それから約4年が経過した今,サーバント・リーダーシップの特徴をあらためて解説するとともに,継続的な取り組みや新たな試み,コロナ禍での経験を踏まえた成果と課題を共有します。そして,看護組織でいかにサーバント・リーダーシップを発揮し,組織全体を成長に導いていくかについて考察を深めます。

ISSN 0917-1355
定価 1,760円 (本体1,600円+税)

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特集 続・サーバント・リーダーシップ──奉仕型のリーダーシップで看護組織を成長に導く

サーバント・リーダーシップとは
樫原理恵

看護組織におけるサーバント・リーダーシップ
樫原理恵

【実践報告】袋井市立聖隷袋井市民病院の取り組み
サーバント・リーダーシップの浸透を目指して
春日三千代

【実践報告】多根総合病院の取り組み
サーバント・リーダーシップを基軸とした看護管理者の育成とマネジメントの遂行
大崎和子

【実践報告】芳珠記念病院の取り組み
遠隔システムを活用した2施設合同での研修
大西真奈美

【座談会】
現場から考えるサーバント・リーダーシップ──看護師長・副看護師長(主任)はどのように捉え,発揮しているのか
樫原理恵/青島友香/岡本律子/尾崎昭太/廣幡千春


■巻頭シリーズ Share & Dialogue 今こそ対話を⑰
参加型研修の企画とプログラムデザイン──意欲を高め,学びを促進するファシリテーション
森 雅浩


●明日のわたしのリーダーシップ②
リーダーシップに関する主な理論・2
高岡明日香

●これからの臨床現場を支えるために⑰
模範的なケアを提供するための試み
岩間恵子

●読んでおきたいビジネス書㉕
『活躍する若手社員をどう育てるか』──研究データからみる職場学習の未来
間杉俊彦

●看護管理 ときにはバーディー ほぼパー⑤
心地よいマネジメント用語にご用心
坂本すが

●人が成長する組織づくりの可能性を探る──海外の文献・事情をひも解きながら⑤
人を尊重(Human Centered)する組織づくりの5つのポイント──探求と変容による新たなモデルづくり
嶋田 至/西川耕平

●おとなが読む絵本 ケアする人,ケアされる人のために(199)
アイヌの精神文化の豊かさ
柳田邦男

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●連載「人が成長する組織づくりの可能性を探る」の文献リスト

下記のボタンから,連載第5回「人を尊重する(Human Centerd)する組織づくりの5つのポイント」で引用・参照した文献リストをご確認いただけます。

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